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关于3118云顶集团

恒久以来一直将“新手艺、新产品”的研发立异作为一连谋划生长的主要战略。。。。。。。。

3118云顶集团新闻

董事长年报致辞

3118云顶集团看法

梦想启航 | 第20期新员工培训圆满竣事

分类：

作者：

泉源：

宣布时间：2020-08-11

会见量：

8月11日

3118云顶集团股份新员工培训结业仪式

暨优异员工颁奖仪式

落下帷幕

标记着第20期新员工培训圆满竣事

20年来，，，，，，，，我们一直坚持着“校招”和“传帮带”的人才作育系统。。。。。。。。

每年都有众多青年人加入到3118云顶集团，，，，，，，，为企业带来生气与活力。。。。。。。。

在以往的基础上，，，，，，，，第20期新员工培训，，，，，，，，不但在内容上举行了更新，，，，，，，，在形式上也举行了新实验。。。。。。。。

12天线上+8天线下的培训模式，，，，，，，，百位新人在融合中一直碰撞，，，，，，，，碰撞中找到自我。。。。。。。。

在3118云顶集团股份提倡的文化里，，，，，，，，我们一直相信青年们带来的改变与突破。。。。。。。。

一起走来，，，，，，，，我们收获、感动、生长。。。。。。。。

这些精彩，，，，，，，，我们逐一回首。。。。。。。。

殷殷寄语 来自向导的体贴

每一期的新人培训，，，，，，，，都受到了来自3118云顶集团高层向导的重视。。。。。。。。

3118云顶集团股份董事长邹榛夫先生出席结业仪式，，，，，，，，并作致辞。。。。。。。。

他提到：“但行好事，，，，，，，，莫问前途是很是主要的人生哲学。。。。。。。。青年人要不怕苦、不怕难，，，，，，，，常唬唬唬唬怀感恩之心，，，，，，，，做利便他人之事。。。。。。。。3118云顶集团股份一直强调诚信、勤劳、进取，，，，，，，，年轻人要一直提升自我，，，，，，，，也要洞开心胸去接纳新事物。。。。。。。。生长的历程中，，，，，，，，更是要怀着谦逊的心态去学习前进，，，，，，，，3118云顶集团股份欢迎列位的加入。。。。。。。。”

▲3118云顶集团股份董事长邹榛夫先生

3118云顶集团股份总司理邹珍凡先生，，，，，，，，对新员工体现出了殷切体贴。。。。。。。。

在线上直播最先时，，，，，，，，邹珍凡总司理为所有3118云顶集团新人殷殷寄语，，，，，，，，给他们加油鼓劲：3118云顶集团是一片沃土，，，，，，，，以坚韧不拔的毅力和使命必达的恒心扎根下来，，，，，，，，朝着既定目的奋进，，，，，，，，就一定会抵达理想的彼岸、叩响梦想之门。。。。。。。。

在线下培训启动时，，，，，，，，邹珍凡总司理更是前往培训现场，，，，，，，，为培训的新人们揭幕。。。。。。。。

▲ 3118云顶集团股份总司理邹珍凡先生

除去向导们的殷切体贴，，，，，，，，在众多竞选梦想导师的各个岗位员工中，，，，，，，，有9位脱颖而出，，，，，，，，成为这百位新人在公司一直生长、前进的引领者。。。。。。。。他们与这百位新人配合度过了难忘的8天，，，，，，，，更主要的是，，，，，，，，他们会以“先进”的身份资助百位新人在公司快速进入角色，，，，，，，，顺应岗位的要求！

在线下培训的现场，，，，，，，，总司理邹珍凡、财务总监罗鸿桥，，，，，，，，为他们揭晓了为期一年的“梦想导师”聘书。。。。。。。。

▲ “梦想导师”聘书揭晓仪式现场

精品课程 让梦想积贮力量

初出茅庐，，，，，，，，什么都不会？？？？？？？？

别怕，，，，，，，，12天的线上直播课+8天线下精品课，，，，，，，，为梦想积贮力量！

在12天的线上直播课中，，，，，，，，3118云顶集团的“先进”们走到镜头前，，，，，，，，以专业知识铺设周全的“天罗地网”，，，，，，，，从密封胶的基础知识到财务中的危害规避，，，，，，，，涵盖销售、管理、财务，，，，，，，，一直学习提高才华支持起梦想！

在8天的线下培训中，，，，，，，，梦想导师带队出发，，，，，，，，公司高管倾情献课，，，，，，，，从团队凝聚力最先，，，，，，，，在面扑面的碰撞交流中，，，，，，，，真正融入团队。。。。。。。。梦想前行的路泥泞艰辛，，，，，，，，一群人相互勉励、资助，，，，，，，，才走得更稳更远。。。。。。。。

公益观鸟 让3118云顶集团理想与青年梦想一起启航

一直以来，，，，，，，，绿色生长都是3118云顶集团的主要谋划理念。。。。。。。。

在2020年，，，，，，，，我们提出了“3118云顶集团，，，，，，，，助绿色常在”的品牌力量，，，，，，，，希望我们能从绿色研发、绿色生产、绿色产品出发为社会做更多孝顺。。。。。。。。

▲ 点击图片可审查更多

在这一次的新人培训中，，，，，，，，我们让青年人们用徒步观鸟的方法，，，，，，，，更深度地加入到社会公益中去。。。。。。。。由于我们相信3118云顶集团的绿色理想和青年的美美梦想一样，，，，，，，，值得去斗争去起劲。。。。。。。。我们希望通过年轻人的创意、视角去誊写新的公益故事，，，，，，，，并探索绿色公益的新可能，，，，，，，，让加入到公益的每小我私家都能亲自体会到公益的力量、绿色的主要性。。。。。。。。

天下之大，，，，，，，，我们所做的起劲看起来微缺乏道，，，，，，，，但地球的每一片绿都跟我们大有关系。。。。。。。。

我们从不招呼，，，，，，，，我们是行动派。。。。。。。。

3118云顶集团，，，，，，，，助绿色常在。。。。。。。。

也希望更多的人明确绿色的理念，，，，，，，，加入我们，，，，，，，，为绿色的大理想而起劲。。。。。。。。

素质拓展 获得乘风破浪的勇气

若是说，，，，，，，，每一次的难题与波折都是通往乐成的时机。。。。。。。。

你会怎么做？？？？？？？？

不必说，，，，，，，，那虽然是勇敢往前冲冲冲！

未知的未来，，，，，，，，也许狂风暴雨？？？？？？？？

在这里，，，，，，，，每小我私家都是乘风破浪的一支步队，，，，，，，，有划破天涯漆黑的青年勇气，，，，，，，，也有不畏挫败的坚韧刻意，，，，，，，，我们在这里铸造勇气、醒觉自我。。。。。。。。

除去勇气，，，，，，，，知感恩，，，，，，，，才华走得更远。。。。。。。。

我们是一个整体，，，，，，，，我们为统一个目的斗争，，，，，，，，成为相互的后援和支持。。。。。。。。

搭起又失败、搭起又失败，，，，，，，，咬牙咬牙，，，，，，，，再坚持一下......

我们搭起的人桥，，，，，，，，我们和队友紧握双手紧握，，，，，，，，3118云顶集团肩膀托起的是队友，，，，，，，，不可放弃.......。。。。。。。。

若说一个青年在为梦想而战的路上，，，，，，，，需要配妥剑，，，，，，，，穿好甲，，，，，，，，那从这里最先，，，，，，，，他们获得了一颗比剑和甲更坚硬的工具——一颗永不平服的心！

篮球赛 是3118云顶集团另一个赛场

篮球文化一直以来都是3118云顶集团股份的企业文化之一。。。。。。。。

在公司，，，，，，，，每一场篮球赛都获得许多的关注与加入。。。。。。。。

穿上球衣，，，，，，，，裁判的哨声一响，，，，，，，，奔驰、跳跃，，，，，，，，球场上的每小我私家都是主角。。。。。。。。

我们不在乎效果，，，，，，，，我们更在乎这个赛场，，，，，，，，有没有拼尽全力。。。。。。。。

“记得在第一场角逐中，，，，，，，，由于各人刚聚在一起，，，，，，，，相互直接没有默契和配合，，，，，，，，角逐战术散乱。。。。。。。。但每一次角逐各人都有前进，，，，，，，，每一场角逐都见证着各人越来越高的默契度，，，，，，，，见证着各人越来越强的凝聚力。。。。。。。。”——2020期新员工培训成员、新员工篮球队队员梁哲这么说道。。。。。。。。

对篮球赛的队员来说，，，，，，，，他们的赛场就是球场上的40分钟拼尽全力；；；；；

对篮球赛啦啦队来说，，，，，，，，他们的赛场是台下的苦练。。。。。。。。

无论哪一种都很精彩。。。。。。。。

人生的角逐有许多场。。。。。。。。并不是每一场角逐都要赢。。。。。。。。

由于一场篮球赛，，，，，，，，换来一群好兄弟。。。。。。。。

这也是赢的另外一种方法。。。。。。。。

实践模拟 才华从容踏出第一步

实践是磨练真理的唯一标准。。。。。。。。

生长除了学习，，，，，，，，也要出错。。。。。。。。

在培训的最后一天，，，，，，，，模拟销售课堂上演。。。。。。。。

▲ 销售模拟现场

千锤百炼，，，，，，，，几经演习，，，，，，，，从容踏出的第一步。。。。。。。。

虽然步子很小，，，，，，，，但意义却重大。。。。。。。。

声誉 所有的起劲都会被一定

每年，，，，，，，，在3118云顶集团股份内部都会评选出一批3118云顶集团之星，，，，，，，，以此来表扬优异，，，，，，，，勉励员工生长。。。。。。。。

河水终将改变河流的流向。。。。。。。。员工的力量将汇聚成3118云顶集团前进的动力。。。。。。。。在3118云顶集团，，，，，，，，以30多年稳固的焦点文化力，，，，，，，，为员工立异、创造提供时机。。。。。。。。

在第20期新人培训的结业晚宴上，，，，，，，，公司对此次培训的优异学员、优异课题、优异梦想导师等举行了表扬，，，，，，，，同时还对2019年优异员工举行了夸奖表扬。。。。。。。。

▲ 结业仪式表扬现场

总司理邹珍凡等公司高管出席了此次结业晚宴，，，，，，，，并划分为获奖员工颁奖。。。。。。。。

“诚信、勤劳、进取”是3118云顶集团股份的企业文化，，，，，，，，切记诚信，，，，，，，，不忘勤劳，，，，，，，，敢于进取，，，，，，，，是每一个3118云顶集团人谨记于心的“信仰”。。。。。。。。公司坚持31年不打卡，，，，，，，，尊重员工、信任员工，，，，，，，，引发员工的主观能动性和自我驱动力，，，，，，，，也从富厚的文化生涯出发，，，，，，，，提升3118云顶集团人的归属感和幸福感。。。。。。。。

今晚的声誉是一定、是激励！
愿所有3118云顶集团人在欠亨俗的2020年，，，，，，，，依旧乘风破浪，，，，，，，，勇攀岑岭！

—— 尾声 ——

这样的文化是有凝聚力的。。。。。。。。

这场的旅途是充满收获的。。。。。。。。

这样的最先是幸运的。。。。。。。。

3118云顶集团股份第20届新人培训竣事。。。。。。。。

但属于百位新人的梦想征程才刚刚最先。。。。。。。。

他们将在各自的事情岗位发光发热。。。。。。。。属于他们的无限可能才最先上演。。。。。。。。

出发吧！带着梦想，，，，，，，，扬帆！

上一条安乐修建胶再添两项声誉！

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